Типы документов

Реклама

Партнеры

Постановление Администрации г. Абакана от 04.10.2013 N 1961 "О внесении изменений в Положение о порядке передачи гражданами принадлежащих им жилых помещений в муниципальную собственность г. Абакана по договорам пожизненного содержания с иждивением, утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 26.07.2001 N 1076"



АДМИНИСТРАЦИЯ Г. АБАКАНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 октября 2013 г. № 1961

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПЕРЕДАЧИ
ГРАЖДАНАМИ ПРИНАДЛЕЖАЩИХ ИМ ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ
В МУНИЦИПАЛЬНУЮ СОБСТВЕННОСТЬ Г. АБАКАНА ПО ДОГОВОРАМ
ПОЖИЗНЕННОГО СОДЕРЖАНИЯ С ИЖДИВЕНИЕМ, УТВЕРЖДЕННОЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ МЭРА ГОРОДА АБАКАНА ОТ 26.07.2001 № 1076

В целях улучшения материального положения, обеспечения достойной старости и защиты имущественных прав пожилых граждан, руководствуясь гл. 33 Гражданского кодекса РФ, ст. 41 Устава г. Абакана, постановляю:

1. Внести следующие изменения в Положение о порядке передачи гражданами принадлежащих им жилых помещений в муниципальную собственность г. Абакана по договорам пожизненного содержания с иждивением, утвержденное Постановлением Мэра города Абакана от 26.07.2001 № 1076 "О социальных гарантиях гражданам пожилого возраста и инвалидам при передаче жилых помещений в муниципальную собственность города Абакана по договору пожизненного содержания с иждивением" (в ред. от 14.11.2012 № 2230):
- в п. 3.1 цифры "15660" заменить на цифры "20000";
- таблицу пункта 3.2 изложить в следующей редакции:

"
Характеристика занимаемой жилой площади Компенсация (руб.)

1-комнатная квартира или дом 3800

2-комнатная квартира или дом 4200

3-комнатная квартира или дом 4600
".

2. Настоящее Постановление вступает в силу с 01.01.2014.
3. Информационному отделу Администрации города Абакана (Батасова Н.К.) опубликовать данное Постановление в газете "Абакан" и разместить на официальном сайте в сети Интернет.
4. Контроль исполнения данного Постановления возложить на заместителя Главы города Абакана по социальным вопросам И.В. Кацебину.

Глава города Абакана
Н.Г.БУЛАКИН


------------------------------------------------------------------